Warning: A non-numeric value encountered in /mnt/web313/e0/72/54639472/htdocs/WordPress_01/wp-content/themes/slimvideo/includes/layout-compilator.php on line 2953

Datenschutz 10

Gesichtserkennung am Bahnhof – rechtlich umstritten

Gesichtserkennung am Bahnhof – rechtlich umstritten

Am Berliner Bahnhof Südkreuz ist seit dieser Woche die Testphase einer automatisierten biometrischen Videoüberwachung gestartet. Das Projekt wirft dabei einige (datenschutzrechtliche) Fragen auf. Mit mehreren Kameras testen hier die Bundespolizei, da...
Erstmals Sanktionen wegen Datenpanne

Erstmals Sanktionen wegen Datenpanne

Seit November vergangenen Jahres kann die Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL = französische Behörde für Datensicherheit) Verstöße gegen den Datenschutz auch mit Geldbußen belegen. Bisher war es ihr nur möglich, Warnungen aus...
Jetzt das gesamte Experten-Interview zu Thema Collective Action

Jetzt das gesamte Experten-Interview zu Thema Collective Action

Prof. Dr. Dr. h.c. Mark Pieth, Gründer und Präsident des Basel Institute on Corporate Governance und Meinhard Remberg, Generalbevollmächtigter der SMS GmbH stehen dem Compliance Channel im aktuellen Best Practice Interview zum Thema Collective Action...
Collective Action – gemeinsam erfolgreich gegen Korruption

Collective Action – gemeinsam erfolgreich gegen Korruption

Prof. Dr. Dr. h.c. Mark Pieth, Gründer und Präsident des Basel Institute on Corporate Governance und Meinhard Remberg, Generalbevollmächtigter der SMS GmbH im Interview mit Dr. Kathrin J. Niewiarra, Compliance Channel über das Thema "Collective Actio...
Arbeitgeber dürfen Mitarbeiter nicht pauschal überwachen

Arbeitgeber dürfen Mitarbeiter nicht pauschal überwachen

Computer von Arbeitnehmern dürfen nicht anlasslos vom Arbeitgeber überwacht werden. Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat in einem Urteilenge Grenzen für den Einsatz von Spähsoftware auf Firmencomputern zur verdeckten Überwachung von Mitarbeitern gezoge...