Anspruch auf gleiche Bezahlung gilt auch im „Paarvergleich“
Männer und Frauen haben bei gleicher oder gleichwertiger Arbeit Anspruch auf gleiches Entgelt. Das Bundesarbeitsgericht (BAG, Urt. v. 23. Oktober 2025 – 8 AZR 300/24) hat kürzlich klargestellt, dass dies auch im direkten „Paarvergleich“ zwischen ein...